工厂社保怎么算

工厂为员工缴纳的社保费用是根据一定的比例和员工的工资基数来计算的。以下是社保各部分的缴纳比例：

职工基本养老保险

单位：20% * 月工资

个人：8% * 月工资

职工基本医疗保险

单位：9%

个人：2%

失业保险

单位：1.5%

个人：0.5%

工伤保险

单位：1%

个人：0%

生育保险

单位：1%

个人：0%

需要注意的是，各地区可能会有一些差异，因此具体的社保缴纳比例和基数可能会根据当地政府的规定有所不同。建议咨询当地的社保部门以获取最准确的信息。

此外，有些情况下，企业可能会为员工缴纳住房公积金，其比例通常是个人和单位各12%。

计算公式为： 社保缴费金额 = 缴费基数 × 缴费比例。

其中，缴费基数通常是员工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额，每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动。企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数，职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。